ARTICLE
10 September 2024

Un futuro centrado en los empleados: abordar las complejidades de Recursos Humanos y Nómina en 2024

TG
TMF Group BV

Contributor

TMF Group experts work from 120 offices in 80+ jurisdictions, making sure that complex administrative tasks are done right and on time. From legal set-up and oversight to regulatory filings, accounting, tax and payroll, we look after our clients’ administrative burdens so they can focus on their businesses.
El panorama global de RR. HH. y Nómina sigue evolucionando, con un claro cambio hacia un modelo más centrado en los empleados. Esta evolución, aunque beneficiosa para los empleados, también está aumentando la complejidad que rodea a los servicios de RR.
Netherlands Corporate/Commercial Law

El panorama global de RR. HH. y Nómina sigue evolucionando, con un claro cambio hacia un modelo más centrado en los empleados. Esta evolución, aunque beneficiosa para los empleados, también está aumentando la complejidad que rodea a los servicios de RR. HH. y nómina tanto a nivel internacional como local. Este informe describe cómo las empresas multinacionales pueden comenzar a prepararse para los desafíos que se avecinan.

Descargue el informeDescargue el informe

A partir de las conclusiones de la última edición del Índice Global de Complejidad Corporativa (GBCI) de TMF Group, exploramos cómo las organizaciones pueden adaptarse y prosperar en el cambiante panorama de 2024 y en la dinámica cambiante de su fuerza laboral.

Con esta publicación, usted podrá:

  • obtener más información sobre el aumento de la movilidad global y su impacto en las obligaciones de presentación de informes.
  • descubrir por qué los empleados exigen mayor flexibilidad en cuanto a la ubicación del trabajo y las condiciones salariales.
  • entender los efectos de la progresividad de las prestaciones y los cambios en los marcos fiscales.
  • conocer cómo las empresas están aliviando sus cargas administrativas mediante la digitalización y el aumento de la subcontratación.

To view the original article click here

The content of this article is intended to provide a general guide to the subject matter. Specialist advice should be sought about your specific circumstances.

Mondaq uses cookies on this website. By using our website you agree to our use of cookies as set out in our Privacy Policy.

Learn More